quinta-feira, 7 de junho de 2012

"Investir em conhecimento rende sempre os melhores juros." (Benjamin Franklin)

Transformar implica em novas atitudes, crescimento, desenvolvimento! 
É agir para Mudar e fazer mudar, sempre para melhor é claro!


Uma sugestão de investimento que poderá render grandes lucros pessoais são os Cursos de Curta e Média Duração!   Eles geram conhecimentos, agregam valor ao  curriculum,  atualizam e sugerem idéias fantásticas de recursos.


Dicas de alguns que recomendo e que são realizados pela Faculdade ESPA (Guarulhos) com parceiros de referência nos assuntos:


MUNDO.COM | MARCELO VITORINO (Extenso CV e cases de sucesso em redes sociais, e-commerce, campanhas políticas e outras)
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MARKETING DIGITAL: FOCO EM RESULTADOS FINANCEIROS | Marcelo Vitorino 
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BOTA PRA FAZER | Metodologia e Certificação ENDEAVOR (referencia em empreendedorismo no Brasil)
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Conheça os cursos. Invista em você e gere um mundo melhor!

segunda-feira, 30 de abril de 2012

Sustentabilidade. Pesquisas Revelam melhor desempenho financeiro para empresas sustentáveis


Sustentabilidade Corporativa
Corporate Sustainability


Estudos das Universidades de Havard e London Busines concluem que empresas que optaram  por uma cultura de negócios sustentáveis tiveram melhor desempenho econômico que outras que não o fizeram, isso longo prazo e  tanto no desempenho contábil como no mercado de ações.

O estudo comparou 90 empresas “High Sustentabilidade”,  que a partir da década e 90 adotaram políticas ambientais e sociais,  com 90 de “Low Sustentabilidade”, que adotaram quase nenhuma dessas políticas.

O desempenho financeiro foi monitorado pelo período de 18 anos até o final de 2010 e os autores identificaram que  US$ 1 investido no início de 1993 teria rendido até o final de 2010 entre as empresas Higt e Low da seguinte maneira:

Métrica de
desempenho
High Sustentabilidade
Low Sustentabilidade
Performance
Preços de Mercado
     US$22,6
    US$16,4
37,1% +
Return-on-Equaty (ROE)
     US$31,7
    US$25,7
21%    +
Return-on-Ativos (ROA)
     US$  7,1
    US$  4,4
61%    +

.
Perfil das Empresas de Alta Sustentabilidade, segundo o estudo:



Governança

  • Engajamento das partes interessadas,  Ações de longo prazo,  Orientações a comunicação corporativa interna e com investidores,  Avaliações e divulgação de informações não financeiras                                                                 

                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                      
 
RH

  • Diretores com perfil de comprometimento com a    sustentabilidade,    Política de incentivo para executivos relacionada  às métricas de sustentabilidade.                                                                                                                                     

Cultura Organizacional

  • Atrair mais capital humano,   Estabelecer cadeias de abastecimento mais confiável,  Evitar conflitos e controvérsias caras com as comunidades vizinhas,   Melhor produto e inovações de processo, a fim de ser competitivo,   Gerar clientes satisfeitos e leais,   Ser Transparente  nas relações .                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                              



Conclusões


O estudo conclui por evidências que uma empresa de alta sustentabilidade gera lucros substancialmente superiores à de baixa sustentabilidade.

Essas evidências sugerem então que as empresas podem adotar políticas sociais e ambientais sem sacrificar a riqueza do acionista.

Que a sustentabilidade é uma fonte de vantagem competitiva para uma empresa a longo prazo.

E que seu perfil organizacional contribui para esse desempenho superior.
  

Fonte: Estudo O impacto de uma cultura corporativa de sustentabilidade no comportamento corporativo e de desempenho. Autoria de Robert G. Eccles, professor de Prática de Gestão na Harvard Business School; Ioannis Ioannou, Professor Assistente de Gestão Estratégica e Internacional na London Business School, e George Serafeim, Professor Assistente de Administração de Empresas na Harvard Business School, out 2010.

domingo, 29 de abril de 2012

A SUA responsabilidade é do tamanho que VOCÊ impõe!


E na ESTRADA da vida os frutos nascem e crescem de acordo com que o que você semeia e cuida! 



Os projetos que estou envolvida em 2012 são...Grandes...Desafiadores...De alto impacto... Conheçam alguns...





   1. Uniespírito no Complexo André Luiz – Diretora Executiva do Projeto de Implantação
A FundaçãoEspírita André Luiz, o Dr. Sérgio Felipe de Oliveira e o Centro Espírita NossoLar Casas André Luiz se unem para otimizar a Universidade Internacional de Ciências do Espírito – Uniespírito com objetivo de gerar  conhecimento e ações transformadoras de pessoas e da sociedade por meio da educação, ensino, pesquisa e conteúdos científicos de Medicina e Espiritualidade.

   2. Núcleo de ExtensãoFaculdade ESPA – Coordenação para estrutura e otimização
         O   Núcleo de Extensão  ESPA  - NEXESPA objetiva  a atualização,  aprimoramento e capacitação para profissionais da área de negócios por meio de  cursos de curta e média duração. Os cursos são distribuídos em diversas áreas de  conhecimento  e contam  com a parceria e certificação de instituições referência  no conteúdo e metodologia.

   3. Arraial Solidário2012 – Festa Julina Seara – Coordenação Executiva
O melhor Arraial Solidário da Zona Sul  acontecerá pela 8ª.vez consevutiva no Campo Belo em São Paulo.  Dia 1º de julho, muita animação e várias atrações! Uma mescla de amor e prazer! Trabalho por lazer! Integração, solidariedade e bem-estar!  Mais de 200 voluntários se reúnem na preparação de comidas e bebidas típicas julinas.  Mais de 10 mil pessoas circulam no Arraial e contribuem para as obras assistenciais do Lar Meimei e da Estação Crescimento que atendem crianças e jovens na área de educação e capacitação profissional da Vila Missionária, zona sul de São Paulo.

   4. Portal  do Espírito – Diretora Executiva do Projeto de Integração.

www.espirito.org.br  se une a Fundação Espírita André Luiz para otimização de conteúdo e disseminação. 


   5. Jantar Iluminado Casas André Luiz – Coordenação Executiva

Mais uma edição, está será a 9ª. desse evento que reúne pessoas pelo amor à causa. Muita alegria e emoção em momentos de integração e descontração.
Apoiadores se unem gerando valor e fortalecimento ao  Programa Empresa Iluminada que contribui na manutenção das Casas André Luiz. São 1600 deficientes mentais beneficiados. A instituição se prepara para atender mais 2000 pacientes com a construção de mais um ambulatório na Zona Norte de São Paulo.
No dia 14 de setembro de 2012, no Clube JUVENTUS, com o grupo Beatles 4ever, aproximadamente 1.500 pessoas desfrutarão de coquetel, jantar, leilão silencioso, bazar solidário, certificação das empresas iluminadas e show especial.

  6. Um livro – Autora
A convite de uma editora de São Paulo, nos  preparamos para a edição de um projeto editorial voltado ao mundo corporativo. Um grande desafio...E um sonho a se realizar!

  7. E as corriqueiras e deliciosas aulas, treinamentos e consultorias continuam em um ambiente de muito dinamismo, vontade e amor.

o      


  Os Resultados dependerão  muito de meu esforço, dedicação, 
  equipe e vontade...muita responsabilidade...muito valor agregado 
  ao próximo...Que tenhamos energia para atingir os objetivos...
       Você está convidado a se integrar nesses projetos...Esteja conosco!


      







quarta-feira, 22 de fevereiro de 2012

Levantar, sacudir a poeira e dar a volta por cima...

Entendo que tudo tem um COMEÇO, um MEIO e uma TRANSFORMAÇÃO...
A vida nos dá oportunidades de RENOVAÇÃO CONSTANTE...Aliás, todos os dias...


Posto a música do ROUPA NOVA que considero ir ao encontro de nossos esforços constantes...


Bons Momentos a todos!





Começo. Meio e Fim.

A vida tem sons que pra gente ouvir
Precisa entender que um amor de verdade
É feito canção, qualquer coisa assim,
Que tem seu começo, seu meio e seu fim
A vida tem sons que pra gente ouvir
Precisa aprender a começar de novo.
É como tocar o mesmo violão
E nele compor uma nova canção
Que fale de amor
Que faça chorar
Que toque mais forte
Esse meu coração
Ah! Coração!
Se apronta pra recomeçar.
Ah! Coração!

sábado, 29 de outubro de 2011

Integrar, Comemorar...60 anos de amor.


"E aqueles que foram vistos dançando foram julgados insanos por aqueles que não podiam escutar a música."   (Friedrich Nietzsche)

Amor Incondicional é o tema foco  da confraternização por 60 anos de trabalho à uma causa...Semear Amor!

Dia 5 de novembro, sábado, milhares de pessoas estarão comemorando o aniversário da Seara Bendita no Ginásio do Ibirapuera.

Pessoas animadas pela busca do aprimoramento interior que trabalham incondicionalmente no auxílio ao próximo.

Conhecimento, Cultura...filosofia-psicologia-vida...Uma programação repleta de idéias e ideais edificantes.

Tramas da vida analisadas sob o aspecto da evolução...

Você pode participar desses momentos.

Reserve seu convite 60anos@searabendita.org.br e esteja entre os personalidades que semeiam amor:


Entre outros animados pelo amor...
Mais informações www.searabendita.org.br



domingo, 2 de outubro de 2011

Por trás dos bastidores de "O Filme dos Espíritos". Um pouco da história do filme.


"Um sonho sonhado sozinho é apenas um sonho, mas um sonho sonhado em conjunto com certeza será uma realidade!"

"O Filme dos Espíritos", do sonho à realidade!

por Silvana Scarpino

Dia 7 de outubro, todo o Brasil poderá conhecer nas telas do cinema uma obra que surgiu da vontade e paixão  de muitas pessoas que foram envolvidas pela idéia, por um ideal e  ou por uma força maior.

Foram muitos os chamados...Vários os escolhidos, mas nem todos aceitaram ou conseguiram chegar até o final!

Um livro : "O Livro dos Espíritos"
Um projeto : O Projeto Mundo Maior de Cinema - A idéia - Eduardo Dubal   e Andre  Marouço.
A viabilidade : Investidores para os equipamentos e curtas metragens -          Fábrica do Amanhã e Simonaggio Advogados.
A disseminação  :    Os sete temas de O Livros dos Espíritos que dariam base ao roteiro do longa metragem foram lançados a estudantes e profissionais recém formados de cine e TV de todo Brasil.
Os curtas : Jovens concorriam com roteiros para curtas, com estórias do dia a dia sob o tema.
Minha oportunidade:"...Um filme de O Livro dos Espíritos ? Que loucura!" respondi ao Sr.Onofre Baptista, presidente da Fundação André Luiz, quando me pediu contribuir na Direção do Projeto. No ato colocou o André Marouço ao telefone comigo e eu: "Tantos livros para fazer filme...Esse não dá história! Ele me convidou a conhecer o Projeto! Dubal e André me apresentaram! Já estavam no final das gravações do quarto curta. Me apaixonei... Envolvi minha família, meu trabalho, meus colaboradores, os conselheiros da Fundação e das Casas André Luiz e todos que precisavam ou não ser inseridos...QUE ESTRADA !! Um plano de negócios para o Longa, os Melhores curtas, os Jurados, os Vencedores, o Evento de Premiação! Novos amigos...! A Diretoria Executiva ao lado do André e do Dubal.
O Longa Metragem: "...E agora? Fomos muito longe para deixar morrer aqui! pensei. Disse, "André do que precisamos?" Resposta: Dinheiro e possibilidade de trabalho!                                                      Nem sei bem como, mas aconteceu...Me comprometi, envolvi ou fui envolvida...corri, rodei, emagreci, engoorrdei, envelheci, vibrei, chorei, sorri..." Não muitos acreditavam de fato, outros ao menos não se opunham.              O elenco...se formando. Os cenários...o protagonista - Muitos os chamados, que stress, vésperas das gravações, e o André por consolo ou desespero: estão preparando um para nós!
Início das gravações...Loucura! Controles! surpresas boas...novas necessidades...Muitos estímulos...
E agora? Para levar o filme para o cinema o que falta? O Distribuidor. A montagem do filme. E as finalizações...Mais dinheiro, parceiros...Muitos os chamados - Alguns vão ficando...outros, se perdem no caminho...E aí foi acontecendo...Lighthouse, Corciolli, Estação Luz,  Paris Filmes...E tudo rolou!                Para a divulgação de guerrilha muitos se envolveram ainda mais em nossa história - O amigão Eurípedes, a Anelise(sempre presente aqui), a Daniela(ao lado constante), a Maria Angela, a Karen e outros...Nessa história não posso deixar de citar o Armando Scarpino, apoio-estímulo e confiança sempre.

                      Uma longa história para uma obra realizada com poucos recursos, mas muitos envolvidos - mais de 2.500 apoiadores e,       

  Muita vontade, muita garra e muita paixão de muita gente!

                      Dia 7 de outubro, nos cinemas, uma história de AMOR INTENSO a uma causa! 
                      
                      "O Filme dos Espíritos"  Veja o Trailler


                           A Cia de Soluções faz parte dessa história!



sábado, 13 de agosto de 2011

Índice de Felicidade Interna Bruta - FIB

Brasil quer inserir Felicidade como Indicador de Resultado.
Felicidade entrará na Constituição Brasileira.




"Tudo Vale a Pena Se a Alma não é Pequena".


O pensamento de Fernando Pessoa nos remete a algumas reflexões... E nos faz chegar a outros pensadores como ao filósofo Christian Descamps (contemporâneo) referindo-se a um pensamento do filósofo Vladimir Jankélévich, 1903, com o seguinte:

“Se sou generoso para que louvem minha generosidade, se amo para que me amem, meus atos não possuem mais verdade.."

Ora, a Declaração Universal dos Direitos Humanos, proclamada pela ONU em 1948, traz  em seu Artigo I

"Todas as pessoas nascem livres e iguais em dignidade e direitos. São dotadas de razão  e consciência e devem agir em relação umas às outras com espírito de fraternidade." 

Chegamos então a um pensamento comum para a humanidade:agir fraternalmente, de forma sincera, com transparência. Promover o bem comum ! Essa é a razão do bem estar próprio e coletivo!

Algo aparentemente simples, natural, comum...Mas que na prática, na rotina do dia a dia confunde a decisão de homens   nas questões do Bem e do Mal. 
O que é certo? O que é errado?

A moralregra de conduta de uma sociedade      Que leva ao bem comum associada  aos valores individuais:  características que norteiam as atitudes levando à decisão ética : prática refletida que gerará o BEM para todos, será a receita para a Felicidade !?

A máxima de um dos maiores pacifistas da humanidade, Jesus Cristo, "Fazer ao próximo o que gostaria que fosse feito a você" dá uma solução muita prática e verdadeira para nossas decisões de conduta.

A partir do momento que o homem conseguir inserir essa prática em sua rotina de vida a humanidade se transformará muito rapidamente. 

Atitudes que levam ao bem comum costumam proporcionar um alto nível de bem estar aos que as praticam. É o ciclo do Bem gerando o Bem maior...

Já vimos  que  homens felizes conseguem  proporcionar mais solidariedade ! E o que leva à felicidade, algo que é íntimo, pessoal?

Será que a Moral e a Ética levam à Felicidade ? 

Fazer parte de um meio em que o Bem Estar prospera, a condição de estar Feliz é muito propícia...

O Butão, país asiático do sul da China, criou o FIB - Índice de Felicidade Interna Bruta há duas décadas. O índice está embasado em medir a satisfação pessoal do cidadão em relação à educação, saúde e cultura promovida pelo Estado.                                                                           

A ONU, inspirada no modelo Butão  criou o Índice de Valores Humanos (IVH) que retrata  a satisfação do cidadão nas áreas de saúde, educação e trabalho e tenta captar a percepção dos indivíduos sobre situações   vivenciadas no dia-a-dia, as mais felizes.

O Brasil, discute  a inserção da palavra FELICIDADE na Constituição. A nova redação  sugerida pelo Senador Cristovam Buarque para o Artigo 6º será...  São direitos sociais a educação, a saúde, a alimentação, o trabalho, a moradia, o lazer, a segurança, a previdência social, a proteção à maternidade e à infância, a assistência aos desamparados e felicidade. 

Se a alma não é pequena, tudo é possível.    Vale a pena gerar a felicidade. Vale a pena ser Feliz !





Silvana Scarpino
Cia de Soluções
www.ciadesolucoes.com